top of page

Resultaten van onze enquête over welzijn bij ING


645 mensen namen deel aan de enquête.


1. In antwoord op vraag 1, meerkeuze.


Kruis de vakjes aan die overeenkomen met situaties of gedragingen die u al bent tegengekomen bij ING en die mogelijk bijdragen aan uw ongemak. Als u geen van de genoemde situaties hebt opgemerkt, kunt u aan het eind van de vragenlijst iets anders voorstellen of aangeven dat alles in orde is.


• 476 mensen selecteerden een of meer opties. (74%)

• In totaal selecteerden deze 476 mensen 4356 opties, wat neerkomt op een gemiddelde van 9,2 opties per persoon.

• 33 mensen voegden opties toe in het vrije tekstveld.



2. Voor vraag 2, meerkeuze, werden 2 opties voorgesteld


• Ik voel me op mijn gemak bij ING

=> 289 mensen selecteerden deze optie. (45%)

• Ik voel geen negatieve druk

=> 153 mensen selecteerden deze optie. (24%)



3. Voor vraag 3, “Nog iets toe te voegen?”


107 mensen gaven nuttige commentaar, dat later zal worden geanalyseerd.



Eerste bevindingen.


• 81 mensen (13%) werken met veel plezier bij ING omdat ze geen stressfactoren hebben geselecteerd. Ze zeiden dat ze zich goed voelden bij ING en geen negatieve druk voelden.

• 134 mensen (21%) zeiden dat ze zich goed voelden bij ING maar hoopten op verbeteringen omdat ze ook stressfactoren hadden geselecteerd.

• 171 mensen (27%) voelden zich goed bij ING, maar zeiden dat ze negatieve druk voelden.

• 324 mensen (50%) zeiden dat ze ongelukkig waren bij ING omdat ze één of meer stressfactoren hadden geselecteerd en geen enkele optie bij vraag 2 hadden geselecteerd.



Meer dan 100 mensen vermeldden :


We willen iedereen bedanken die heeft deelgenomen aan de enquête! Deze cijfers zullen ten volle worden benut om u de komende 4 jaar verbeteringen aan te bieden. Ze zullen worden gepresenteerd op het volgende ING National Well-Being Forum om te werken aan het verminderen van je stressfactoren en al het andere dat kan helpen om je welzijn te verbeteren.

Als je bijkomende vragen hebt, kan je steeds contact opnemen met Annick Francois via Teams.


Comments


bottom of page